永州市市法制办公室发布最新招聘信息，正在招聘具备相关专业知识和能力的人才加入其团队。该招聘信息涉及多个岗位，具体职位信息、任职要求和报名方式将在相关渠道公布。此次招聘旨在充实法制办公室的人才队伍，提高政府法制工作的质量和效率。更多详情待进一步公布。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程

随着社会的不断发展和进步，法制建设在国家发展中扮演着至关重要的角色，永州市市法制办公室作为推动本市法制工作的重要机构，一直致力于提升本市法治环境，维护社会公平正义，为了满足法制办公室不断发展的需求，现面向社会广泛招聘具备专业素养和法律精神的人才，共同为推进永州市法制工作贡献力量。

招聘背景

为了更好地适应法治建设的新形势、新任务，永州市市法制办公室根据工作需要，决定开展新一轮的招聘活动，本次招聘将严格按照公平、公正、公开的原则进行，面向全社会招募优秀人才。

招聘岗位及条件

1、岗位名称：法制研究员

招聘人数：5人

岗位职责：

（1）研究法律法规，为本市法制建设提供决策参考；

（2）参与法律法规的起草、修改和审查工作；

（3）开展法律宣传、培训工作；

（4）完成法制办公室交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）法律相关专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先；

（2）熟悉法律法规，具备较强的法律研究能力；

（3）具备良好的文字表达能力和沟通协调能力；

（4）具备较强的团队合作精神和敬业精神。

2、岗位名称：法律顾问

招聘人数：3人

岗位职责：

（1）为市政府提供法律咨询和建议；

（2）参与重大决策的法律风险评估；

（3）协助处理涉法事务，维护市政府合法权益；

（4）完成法制办公室交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）法律相关专业本科及以上学历，具备法律相关工作经验；

（2）熟悉法律法规，具备较强的法律实务操作能力；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作能力；

（4）具备较强的责任心和敬业精神。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱，报名截止日期以邮件发送日期为准，邮件主题请注明“应聘岗位名称+姓名”。

2、资格审查：永州市市法制办公室将对报名人员进行资格审查，筛选符合岗位要求的应聘者。

3、面试：通过资格审查的应聘者将收到面试通知，面试时间和地点另行通知，面试环节主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用，体检费用由应聘者自行承担，体检时间和地点另行通知，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检不合格者，不予录用，空缺名额根据面试成绩依次递补，体检合格者进入考察环节，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力等方面，考察不合格者，不予录用，空缺名额根据面试成绩依次递补，录用人员与永州市市法制办公室签订劳动合同后正式上岗，薪资待遇按照永州市市法制办公室相关规定执行，试用期为三个月，试用期满考核合格后正式聘用，试用期内如有不适应岗位工作或考核不合格者，将解除聘用合同，五、薪酬待遇本次招聘的岗位均为正式员工编制岗位，薪资待遇按照永州市市法制办公室相关规定执行，享受五险一金等福利待遇，具体薪资水平将根据应聘者的工作经验、能力素质等因素综合考虑确定，六、招聘时间本次招聘自公告发布之日起至报名截止日期为止，七、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：联系人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX电子邮箱：[邮箱地址]八、总结永州市市法制办公室致力于为本市法治建设贡献力量，现面向社会广泛招聘具备专业素养和法律精神的人才，我们真诚地邀请有志之士加入我们的团队，共同推进永州市法制工作的发展，希望广大应聘者踊跃报名，共同为法治永州建设贡献力量。