新邱区数据和政务服务局现正招募人才。招聘信息包括岗位空缺、任职要求、薪资待遇等详细信息。该局致力于提供数字化政务服务，推动政府数字化转型。工作概述包括处理政务数据、优化政务服务流程、提升政务效率等任务。诚邀有志于政府服务、具备相关专业技能的人才加入，共同构建高效、便捷的政务服务体系。

本文目录导读：

1. 新邱区数据和政务服务局简介
2. 招聘信息
3. 岗位概述及任职要求
4. 福利待遇

随着数字化时代的快速发展，新邱区数据和政务服务局为了更好地适应时代需求，提升政务服务水平，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本招聘信息旨在向广大应聘者详细介绍新邱区数据和政务服务局的招聘情况，为有志于从事政务服务工作的人士提供机会。

新邱区数据和政务服务局简介

新邱区数据和政务服务局是新邱区政府的重要组成部分，致力于提高政务服务的效率和质量，我们秉承“以人为本、服务先行”的理念，不断创新服务模式，优化服务流程，努力为群众提供便捷、高效、优质的政务服务。

招聘信息

1、招聘职位

（1）数据管理岗位：负责数据的收集、整理、分析和挖掘，对数据资源进行管理和运用。

（2）政务服务岗位：负责政务服务的接待、咨询、办理和反馈，协助完成政务服务相关任务。

（3）信息技术岗位：负责信息系统的建设、维护和优化，保障信息系统的稳定运行。

2、招聘条件

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。

（2）具备岗位所需的专业知识和能力，有相关工作经验者优先。

（3）具有较强的团队合作精神和沟通能力，具备良好的服务意识。

（4）身体健康，能够适应岗位需求。

3、招聘流程

（1）网上报名：请前往新邱区数据和政务服务局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

（2）资格审查：对报名人员进行资格审核，确定面试名单。

（3）面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考察。

（4）体检：组织面试合格人员进行体检。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并办理入职手续。

岗位概述及任职要求

1、数据管理岗位

（1）岗位职责：负责数据的收集、整理、分析和挖掘，对数据资源进行管理和运用，为政府决策提供数据支持。

（2）任职要求：具备数据科学、计算机科学等相关专业背景，熟悉数据分析工具和方法，具备较强的数据分析和挖掘能力。

2、政务服务岗位

（1）岗位职责：负责政务服务的接待、咨询、办理和反馈，协助完成政务服务相关任务，提升政务服务水平。

（2）任职要求：具备良好的服务意识和沟通能力，具备较强的组织协调能力，有相关工作经验者优先。

3、信息技术岗位

（1）岗位职责：负责信息系统的建设、维护和优化，保障信息系统的稳定运行，为政务服务工作提供技术支持。

（2）任职要求：具备计算机、信息技术等相关专业背景，熟悉信息系统开发和维护，具备较强的技术能力和创新意识。

福利待遇

新邱区数据和政务服务局为员工提供优厚的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等，我们还为员工提供完善的培训体系和职业发展机会，让员工不断提升自己的能力和价值。

新邱区数据和政务服务局诚邀有志于从事政务服务工作的人士加盟我们的团队，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够提升政务服务的水平，为群众提供更便捷、高效、优质的政务服务，欢迎符合条件的应聘者积极报名，期待与您携手共创美好的未来。