永昌县图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，熟悉图书馆业务及信息技术，能够维护图书馆日常秩序和保障读者服务质量。此次招聘旨在为图书馆注入新鲜血液，提升服务水平，以满足广大读者的需求。欢迎符合条件的应聘者前来报名，共同为推广阅读文化贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及岗位职责
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式及截止日期
6. 附则

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，其运营和服务水平也在持续提升，为了满足广大读者日益增长的文化需求，永昌县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提升公众知识素养贡献力量。

招聘职位及岗位职责

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）协助组织各类阅读活动和推广活动；

（3）维护图书馆秩序，确保读者良好的阅读环境；

（4）完成读者咨询、建议及投诉的处理工作。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆电子设备的维护与管理；

（2）进行图书馆自动化系统的日常操作与管理；

（3）协助开展数字图书馆建设及相关技术工作；

（4）推广图书馆数字资源，提高数字化服务水平。

3、读者服务专员

岗位职责：

（1）负责读者咨询、建议及投诉的接待与处理；

（2）协助组织读者座谈会及阅读分享会；

（3）推广图书馆资源，提高读者满意度；

（4）参与图书馆其他读者服务工作。

招聘条件及要求

1、具有良好的政治思想素质和道德修养，热爱图书馆事业；

2、具备较强的服务意识和沟通能力，具备良好的团队协作精神；

3、具备一定的计算机操作能力和英语水平；

4、岗位职责中所需要的其他专业技能。

招聘流程

1、报名：请前往永昌县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室；

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审核，符合条件的将通知面试；

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能及岗位适应性等方面；

4、体检：通过面试的人员需进行体检，确保身体健康，符合岗位需求；

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用人员，并通知办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资待遇：根据应聘者资历、经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇；

2、福利待遇：享受法定节假日休息、社会保险、住房公积金等福利；

3、培训与发展：提供在岗培训、专业进修等职业发展方面的支持与机会。

联系方式及截止日期

有意者请将报名表、个人简历及相关证明材料发送至永昌县图书馆办公室，或直接前往图书馆办公室进行现场报名，报名截止日期为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理。

永昌县图书馆致力于为广大读者提供优质的服务和文化体验，我们期待与您一起努力，共同推动图书馆事业的发展，请您抓住这次机会，加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提升公众知识素养贡献力量，期待您的加入！

附则

1、招聘过程中，永昌县图书馆遵循公平、公正、公开的原则；

2、招聘过程中如有任何疑问，请随时联系永昌县图书馆办公室；

3、本招聘信息最终解释权归永昌县图书馆所有。